石家庄市藁城区：强化指标考核促进人才工作再提升

为了进一步加强人才队伍建设，凝聚工作合力，强化人才考核指挥棒作用，11月16日，藁城区召开人才工作考核指标调度会。藁城区委常委、组织部部长任福顺出席会议，各乡镇党委副书记、组织委员和人才工作专员参加会议。

会议现场

会上，藁城区人才服务中心负责人就各乡镇人才工作开展情况进行通报，深入分析了人才工作现状和存在的问题，对下一步乡镇人才工作提出具体要求。

会议强调，要坚持问题导向，明确人才工作考核指挥棒作用。要紧紧围绕区委、区政府关于人才工作的决策部署，以提高人才队伍整体素质为核心，以激发人才创新创业活力为目标，进一步完善人才工作考核指标体系。要加强对人才工作的分类指导，突出重点领域和关键环节，确保人才工作考核出实效、见成果。

会议要求，各乡镇要加强组织领导，牢固树立“人才是第一资源”理念。要加强对人才工作的重视程度，确保各项任务落实到位。要加强宣传引导，营造浓厚的人才工作氛围，为藁城区经济社会发展提供有力的人才支撑。

此次会议的召开，对于进一步发挥藁城区人才工作考核指挥棒作用，凝聚人才工作合力，提升人才队伍建设水平具有重要指导意义。藁城区将按照考核指标细化工作举措，强化政策执行，注重宣传引导，做好保障服务，营造良好的人才工作环境。

来源/河北共产党员网

河青新闻网编辑张嘉怡|频道主编耿硕|频道监制李媛